ГлавнаяАктуальноГубернияЗемлякиАвтопанорамаОбразованиеКультураПравославиеЗдоровьеСпортПравопорядок
СОЦСЕТИ



ОБЪЯСНЯЕМ

ВАМ РЕШАТЬ

МЫ ВМЕСТЕ

СТРАТЕГИЯ

ПАМЯТКА

CЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ

Пресс – релиз о ситуации на рынке труда и по содействию занятости граждан на 01 июня 2022 года

ОФИЦИАЛЬНЫЕ САЙТЫ
Официальная группа газеты "Рабочая Балахна" ВК
Официальный сайт администрации Балахнинского района
Официальная группа администрации Балахнинского района ВК
УСЗН Балахнинского района
Балахнинский музейный историко-художественный комплекс
Отдел вневедомственной охраны г. Балахна
Городской портал Балахна.РУ

Добро пожаловать на сайт газеты "Рабочая Балахна" (16+)


Архив статей:

13:25 25.11.2017| Правопорядок | Версия для печати

В роли должника

Не только невыплата, но и несвоевременная выдача зарплаты является грубым
нарушением трудового законодательства.
Проблема задолженности по выплате заработной платы работникам остается одной из наиболее острых социальных проблем.

Просроченной задолженностью по заработной плате считаются фактически начисленные работникам суммы заработной платы, но не выплаченные в установленный срок, независимо от источников и статей финансирования, включая задолженность, образовавшуюся в результате неполучения предприятиями бюджетных средств на выполнение производственных программ. Число дней задержки считается, начиная со второго дня после срока, установленного коллективным договором или договором на расчетно-кассовое обслуживание, заключенным с банком (расчетно-кассовым центром).

Балахнинской городской прокуратурой на постоянной основе осуществляется мониторинг ситуации с задолженностью по выплате заработной платы на территории Балахнинского района. По факту выявленных нарушений вносятся представления об устранении нарушений трудового законодательства, в отношении руководителей выносятся постановления о возбуждении дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях «Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права».

В связи с изложенным, хотелось бы обратить внимание работодателей на тот факт, что не только невыплата, но и несвоевременная выплата заработной платы является грубым нарушением трудового законодательства и влечет за собой предусмотренную законом ответственность.

А. ВОЛОДИНА,
помощник городского
прокурора

Поделиться:


* вверх страницы *
РЕКЛАМОДАТЕЛЯМ


НАЦПРОЕКТЫ
Глеб Никитин: «Один из приоритетов экологической повестки – сохранение природных богатств региона»
Ремонт дороги Криуша - Вад - Перевоз - Бутурлино - Толба в Нижегородской области планируется завершить на месяц раньше срока
Нижегородские предприниматели могут получить дополнительные средства для продвижения в социальной сети
Более 350 новых автомобилей получат районные медучреждения Нижегородской области
Участники кластера легкой промышленности Нижегородской области приняли участие в Московской неделе моды

ПРОЕКТЫ РБ
Видеоприложение


Литературная страница
АрхивРекламодателямО газетеПодпискаПолитика ОПДКонтакты
© МБУ "Редакция газеты "Рабочая Балахна"
При перепечатке материалов c сайта гиперссылка Рабочая-Балахна.РФ обязательна