ГлавнаяАктуальноГубернияЗемлякиАвтопанорамаОбразованиеКультураПравославиеЗдоровьеСпортПравопорядок
СОЦСЕТИ



Служба по контракту

Нацпроекты


СВОИХ НЕ БРОСАЕМ!

ОБЪЯСНЯЕМ

СТРАТЕГИЯ

ПАМЯТКА

CЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ


ОФИЦИАЛЬНЫЕ САЙТЫ
Официальная группа газеты "Рабочая Балахна" ВК
Официальный сайт администрации Балахнинского района
Официальная группа администрации Балахнинского района ВК
УСЗН Балахнинского района
Балахнинский музейный историко-художественный комплекс
Отдел вневедомственной охраны г. Балахна
Городской портал Балахна.РУ

Добро пожаловать на сайт газеты "Рабочая Балахна" (16+)


Архив статей:

10:30 3.09.2019| Служба занятости | Версия для печати

Пресс – релиз о ситуации на рынке труда и по содействию занятости граждан на 02 сентября 2019 года



По состоянию на 02 сентября 2019 года, отмечены следующие основные тенденции на районном рынке труда:
Численность безработных состоящих на учете в службе занятости на 02.09.2019г. составила 184 человека по району, при этом уровень безработицы на регистрируемом районном рынке труда – 0,44 % (по городу Балахна – 139 человек и 0,51% соответственно).

В настоящее время в банке вакансий центра занятости 1141 свободное рабочее место, в том числе для рабочих – 886 ед., для служащих – 255 ед., для лиц с ограниченными возможностями – 42 ед., на постоянную работу 1096 вакансий.

Наиболее востребованные профессии: инженер (различной специализации), водитель автомобиля, слесарь (различной специализации), повар, кухонный рабочий, швея, педагог, воспитатель, врач, фельдшер, сестра медицинская, следователь, полицейский, продавец, парикмахер, уборщик, электромонтер.
Напряженность на регистрируемом рынке труда Балахнинского района (количество граждан, зарегистрированных в целях поиска работы, претендующих на одно вакантное место) составила 0,19 человека на одну заявленную вакансию.

В рамках национального проекта «Демография» органами службы занятости населения Нижегородской области с начала 2019 года реализуются мероприятия по профессиональному обучению лиц предпенсионного возраста (женщины 1964- 1968 гг. рождения; мужчины 1959 - 1963 гг. рождения, т.е. за 5 лет до назначения пенсии). Прохождение профессионального обучения позволяет повысить конкурентоспособность, приобрести новые профессиональные знания и навыки или обучиться по новой специальности в соответствии с потребностями рынка труда. Работодателям предоставляются субсидии (возмещение затрат) на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предпенсионного возраста. Гражданам - участникам программы гарантируется оплата профессионального обучения. В период обучения незанятым гражданам предпенсионного возраста выплачивается стипендия.

По вопросам обеспечения занятости и получения государственных услуг можно обращаться ежедневно в рабочие дни по телефону «горячей линии» центра занятости населения 6-20-16.

Директор ГКУ ЦЗН
Балахнинского района А.А.Анащенкова

Поделиться:


* вверх страницы *
РЕКЛАМОДАТЕЛЯМ


НАЦПРОЕКТЫ
Нижегородские предприниматели могут принять участие во встрече с гендиректором Корпорации МСП Александром Исаевичем 29 марта
В центр лазерной микрохирургии глаза нижегородской больницы им. Н.А. Семашко поступил новый операционный микроскоп
Нижегородские предприниматели приглашаются на Межрегиональный форум семейного бизнеса
Четыре туристических информационных центра Нижегородской области появится на региональном участке автомобильной трассы М-12
Более 300 предприятий представят свои вакансии на региональном этапе Всероссийской ярмарки трудоустройства в Нижегородской области

ПРОЕКТЫ РБ
Видеоприложение


Литературная страница
АрхивРекламодателямО газетеПодпискаПолитика ОПД и СОУТКонтакты
© МБУ "Редакция газеты "Рабочая Балахна"
При перепечатке материалов c сайта гиперссылка Рабочая-Балахна.РФ обязательна